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增强进修培训,提拔管理才能,增进企业发展 [2018/10/24]

 为提拔我司干部职工管理才能,主动进修鉴戒优秀企业生产经营管理模式,我司采纳“走出去,请出去”的进修模式, 10月12 日,我司举行了部分管理人员进修和从业本质及安全生产管理知识培训,约请龙岩学院刘加来副教授到我司到临讲课,培训共计 70余人参加。

   此次培训内容为《新时期管理者的自身建设》和《危急处置与公关》,课程环绕着“企业合作认识”“个人代价提拔”“将来怎么做”“进修—改动—立异”“管理也是生产力”等内容,刘传授结合实际深入浅出的教学,预会职员在培训中收获颇丰。经由过程进修培训,各人纷纷表示要以本职工作为立足点,与公司开展严密分离,主动进修新知识,主动承受新思想,在磨砺中生长,摆正位置,找准标的目的,为公司开展奉献本人的力气与聪慧。


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